3 Fragen an:

JENNIFER REINICKE Worauf können sich deine Teilnehmer*innen freuen? Die Teilnehmer können sich darauf freuen, mehr über Feelgood Management zu erfahren. Dabei ist mir sehr wichtig, dass alle mit einem Mehrwert wieder in ihren Arbeitsalltag zurückkehren. Daher steigen schnell in die Praxis ein und schauen uns an: Wie man die Geschäftsführung und die Mitarbeiter für Feelgood […]

3 Fragen an:

KARIN KRUG 1. Worauf können sich deine Teilnehmer freuen? Der Workshop ist interaktiv, macht viel Spaß und erinnert uns an unsere Grundkompetenzen der wertschöpfenden Kommunikation. Außerdem erinnert uns das vitale Miteinader daran, dass Humor ein treibender Motor für ein nachhaltiges Miteinander ist. 2. Was ist für dich das so wertvoll an Design Thinking Mit Impro […]

3 Fragen an:

KATHARINA BERGER 1. Worauf können sich deine Teilnehmer freuen? Meine Teilnehmer können sich zum einen auf eine kleine, persönliche Erfahrung mit der Methode Design Thinking freuen. Zum anderen können Sie sich auf einen interessanten Austausch zum Thema ‚Wie kann Design Thinking in der digitalen Transformation eingesetzt werden und welchen Mehrwert bringt es dort ein. 2. […]

Barbara Schmidt

Barbara Schmidt ist das, was man als „Connector“ bezeichnet. Sie verbindet Menschen mit Menschen und Themen. In Zeiten von strategischen Veränderungen ist ihr dabei eines besonders wichtig: Die menschliche Seite der digitalen Transformation. Mit 20 Jahren Berufserfahrung in 2 globalen Konzernen gilt sie als Profi und Spezialistin in den Bereichen People Engagement und Kulturwandel. In diesen Bereichen setzt sie mit Begeisterung […]

Katharina Berger

Katharina Berger ist Change Agent mit 10 Jahren Erfahrung in der Finanzbranche. Sie hat Erfahrung in Moderation von Design Thinking Workshops und agiler Transformation in Zeiten des Wandels. Ihre Fähigkeiten basieren auf ihren Erfahrungen im Projekt- und Qualitätsmanagement sowie im Service- und Innovationsmanagement. Der Aufbau und die Führung von Kreativräume, Trendevents sowie die Umsetzung von […]

Karin Krug

 Deep Dive #einfach innovativ FÜHREN Erwarte das Unerwartete! Innovatives Führen heißt kreativ führen. Kreativität ist kein besonderes Talent, sondern eine Haltung, die jedem Menschen zugänglich ist. Dafür braucht es Leidenschaft und Distanz, einen Standpunkt und flexible Kommunikation. Und es braucht das Interesse und die Lust am Unbekannten. Darum: „Erwarte das Unerwartet!“ Die Techniken des Improvisationstheater sind […]